Метод №1. Поиск в интернете обязательно должен находиться на вершине вашего плана действий. 

Это может оказаться продуктивно не просто когда вы хотите найти работу в СПБ, но и если ищете обучение или стажировку. Обратите внимание на городской портал и каталог компаний СПБ komkatalog.ru. На его страничках сотни компаний со свежими вакансиями, в том числе машиностроительные фирмы, автозаводы в Санкт-Петербурге и многие другие. Известно, что почти 85 процентов предложений работодателей удается выловить именно в сети. Интернет дает возможность нам открывать разные перспективы развития. 

Метод №2. Воспользоваться помощью людей, которых вы уже знаете. 

Начните поиск вакансий, поговорив с семьей, знакомыми либо бывшими наставниками. Так вы можете выявить людей, которые трудятся в интересующей вас области. Ваш бывший либо нынешний лекторский коллектив в университете может быть хорошим местом для стажировки или обучения. 

Метод №3. Подготовьте свою речь. 

Представьте, что видите человека, который не против нанять вас на работу, однако только в том случае, если вы сумеете грамотно презентовать себя буквально за 30 секунд. Это сложно, но реализуемо. Данный способ дает возможность выдать вашему потенциальному работодателю наиболее важную информацию о вас, касающуюся навыков и квалификации. Рекомендуется предусмотрительно выучить такую самопрезентацию и определиться, какую информацию необходимо внести в нее при собеседовании на претендуемую вакансию. 

Метод №4. Участвуйте в ярмарках вакансий. 

Там хорошая возможность встретить потенциальных работодателей. Ярмарки вакансий еще станут хорошим местом представить много резюме за один день. Учтите, что тут вам поможет подготовленная речь. 

Метод №5. Провести информационные беседы. 

Такие интервью - отличный способ задать потенциальным работодателям вопросы, какие вас волнуют. Вы еще можете попросить соискателей в вашей области назвать вопросы, какие им близки. Постарайтесь сделать перечень вопросов, какие хотите задать для себя.